開欄的話：
從中國共產(chǎn)黨中山大學(xué)第十三次代表大會至今5年來，中大扎根粵港澳大灣區(qū)，大力改革發(fā)展，綜合實力倍增，穩(wěn)步進(jìn)入國內(nèi)一流大學(xué)方陣前列。
俯仰百年，山高水長。走向世界一流前列的中山大學(xué)，正在承擔(dān)更多使命擔(dān)當(dāng)，為“再造一個新廣東”貢獻(xiàn)更多力量。即日起，南方日報、南方?客戶端與中山大學(xué)聯(lián)合推出“追求卓越 邁步前列——中大這五年”欄目，講述精彩故事，展示中大新貌。敬請垂注。
2014年，我進(jìn)入中山大學(xué)管理學(xué)院工作。過往近十年尤其是近五年的時間，見證了中山大學(xué)各項事業(yè)的蓬勃發(fā)展和學(xué)術(shù)地位的穩(wěn)步提升，更見證了中山大學(xué)管理學(xué)院堅持“四個面向”，做好管理學(xué)基礎(chǔ)研究與交叉研究，實現(xiàn)高質(zhì)量創(chuàng)新性發(fā)展的過程。學(xué)院2019年獲得“全國教育系統(tǒng)先進(jìn)集體”稱號，2022年入選教育部新一輪“雙一流”建設(shè)學(xué)科培優(yōu)計劃，軟科“中國最好學(xué)科排行”中連續(xù)四年位列全國第一，MBA項目連續(xù)六年位列The Economist全球百強(qiáng)，EMBA項目位居2022 QS全球EMBA排名排名百強(qiáng)。中山大學(xué)管理學(xué)院已成為國內(nèi)頂尖、國際一流商學(xué)院。學(xué)院的發(fā)展也促進(jìn)了我個人的不斷學(xué)習(xí)與成長。
學(xué)院基于“四個面向”，創(chuàng)新實施有組織的教學(xué)。過去五年見證了管理學(xué)院堅持以學(xué)生成長為中心，立德樹人，推進(jìn)人才建設(shè)。在課程建設(shè)、質(zhì)量管理、學(xué)生的社會責(zé)任感及職業(yè)勝任力提升等方面持續(xù)創(chuàng)新。學(xué)院構(gòu)建C立方課程體系，即夯實專業(yè)基礎(chǔ)（Common Knowledge），掌握學(xué)科前沿（Cutting Edge Contents）以及立足中國情景（China Context）。學(xué)生教育強(qiáng)調(diào)學(xué)理性、實踐性、系統(tǒng)性并重，以學(xué)習(xí)力、思想力、行動力激發(fā)學(xué)生的創(chuàng)造力。
學(xué)院對教學(xué)工作的重視激勵了我個人積極投身教學(xué)改革，不斷改進(jìn)教學(xué)內(nèi)容和教學(xué)方法，積累教學(xué)經(jīng)驗，提高教書育人水平。我積極與學(xué)生交流，給經(jīng)管大類大一新生以《商學(xué)之美、之重、之趣、之挑戰(zhàn)》題目做專業(yè)導(dǎo)學(xué)報告。通過富有啟發(fā)性的教學(xué)互動，獲得了青年教師授課大賽一等獎。
2022年擔(dān)任學(xué)院副院長后，我的工作之一是分管學(xué)院的專業(yè)學(xué)位項目。在王帆院長的帶領(lǐng)下，今年新推出的醫(yī)療管理MBA是管理學(xué)院在人才培養(yǎng)方面的又一創(chuàng)新之舉，該項目的推出是面向人民生命健康，推動科技成果惠及民生，服務(wù)全面推進(jìn)“健康中國”戰(zhàn)略的重要舉措。該項目融合中山大學(xué)“管理+醫(yī)科+科技”雙一流學(xué)科群的綜合優(yōu)勢，重點打造聚焦醫(yī)療產(chǎn)業(yè)需求的人才培養(yǎng)體系。項目建設(shè)目標(biāo)為“面向人民生命健康的新高度、多學(xué)科交叉融合的新體系、中國特色對標(biāo)國際的新標(biāo)準(zhǔn)、創(chuàng)新管理能力的新效能、數(shù)字科技應(yīng)用的新趨勢”。通過醫(yī)療管理項目學(xué)術(shù)委員會、醫(yī)療管理高校聯(lián)盟、醫(yī)療健康管理校友協(xié)會等措施，系統(tǒng)整合產(chǎn)教學(xué)研力量，培育以推動中國醫(yī)療管理進(jìn)步為職業(yè)發(fā)展志向、善于解決實際問題的醫(yī)療管理人才，并為學(xué)院建設(shè)“醫(yī)院管理與健康產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新中心”夯實基礎(chǔ)。
我個人受邀參加中國商學(xué)院發(fā)展論壇暨教育盛典、央廣網(wǎng)MBA教育年度峰會等全國性商科會議，分別做了《四個面向與商學(xué)教研》《健康中國戰(zhàn)略中的商學(xué)責(zé)任和貢獻(xiàn)》《企業(yè)家精神與商學(xué)院教育》等主題報告，并獲得商科教育領(lǐng)軍人物。
學(xué)院基于“四個面向”，創(chuàng)新實施有組織的科研。學(xué)院通過實施有組織的科研，將研究方向聚焦為如下三個方面：其一，學(xué)院以創(chuàng)新理論引領(lǐng)下的本土化工商管理研究作為重點研究領(lǐng)域，以建設(shè)“中國企業(yè)研究院”為核心舉措，努力構(gòu)建中國特色哲學(xué)社會科學(xué)體系以及全面深化改革，形成解釋中國工商管理的解釋學(xué)、說明中國工商管理的說明書、讓世界了解和研究中國工商管理的方法論；其二，以數(shù)字時代的管理行為與決策研究為重點研究領(lǐng)域，以建設(shè)教育部“大數(shù)據(jù)管理行為與決策實驗室”為創(chuàng)新舉措，聚焦基于大數(shù)據(jù)和復(fù)雜經(jīng)濟(jì)系統(tǒng)的企業(yè)基礎(chǔ)行為研究，加強(qiáng)數(shù)字中國建設(shè)，助力中國式現(xiàn)代化，“大數(shù)據(jù)管理行為與決策實驗室”成功入選首批教育部哲學(xué)社會科學(xué)實驗室；其三，以醫(yī)療健康與管理的交叉學(xué)科研究作為重點研究領(lǐng)域，以建設(shè)“醫(yī)院管理與健康產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新中心”為探索舉措，融合中山大學(xué)管理學(xué)科與醫(yī)學(xué)學(xué)科強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)合優(yōu)勢，聚焦大數(shù)據(jù)驅(qū)動的智慧醫(yī)療管理與服務(wù)模式創(chuàng)新，為建設(shè)健康中國、筑牢健康基石貢獻(xiàn)力量。
我個人的學(xué)術(shù)研究也緊扣學(xué)院的科研戰(zhàn)略方向。作為主筆人撰寫了《廣東省會計改革與發(fā)展“十四五”規(guī)劃》。過程歷時一年有余，廣泛聽取意見和建議，數(shù)易其稿。此外，我積極開展跨學(xué)科交叉研究，與學(xué)院教師合作的多篇成果發(fā)表在管理學(xué)、心理學(xué)等國際頂級刊物上。
學(xué)院基于“四個面向”，創(chuàng)新優(yōu)化組織架構(gòu)。傳統(tǒng)的院級組織架構(gòu)由“學(xué)院、系、教師”三個層級構(gòu)成。為了強(qiáng)化黨支部立德樹人的政治功能和組織功能，促進(jìn)黨建與業(yè)務(wù)深度融合，學(xué)院對內(nèi)部治理體系進(jìn)行了進(jìn)一步改革，將學(xué)院組織架構(gòu)調(diào)整為“學(xué)院、教師黨支部/教研室、教師”三級結(jié)構(gòu)，并以六個教師黨支部為依托建立六個教研室，由黨支部書記兼任教研室主任，進(jìn)一步優(yōu)化了組織架構(gòu)，強(qiáng)化了黨支部的政治功能，發(fā)揮黨支部在黨管人才、人才培養(yǎng)、教學(xué)改革、師德師風(fēng)建設(shè)中的戰(zhàn)斗堡壘作用，優(yōu)化后的院級組織架構(gòu)中間層實現(xiàn)了黨支部與教研室的雙融合，學(xué)院內(nèi)部治理體系改革初見成效。在組織結(jié)構(gòu)優(yōu)化的基礎(chǔ)上實現(xiàn)了三大優(yōu)勢轉(zhuǎn)化，即黨的政治優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為學(xué)科優(yōu)勢、黨的組織優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為管理優(yōu)勢、黨的思政優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為文化優(yōu)勢。
我以《黨建與業(yè)務(wù)深度融合——黨的歷史經(jīng)驗與中山大學(xué)管理學(xué)院黨建工作實踐》為題在2021年中山大學(xué)管理學(xué)院MBA年度論壇上作了主題發(fā)言，提出黨建與業(yè)務(wù)深度融合將賦予業(yè)務(wù)長期主義思維與行動，最終實現(xiàn)業(yè)務(wù)更具效率、效果和效益。
【整理】劉漢能
